by AsoCatJusti2024 | oct. 6, 2009 | NOTICIES
Com a col·lectiu de jutges de pau de Catalunya ens omple de satisfacció que una companya sigui present en aquesta Marxa que esperem marqui positivament el futur del nostre món.
Felicitats Montserrat!!, la teva participació en aquesta Marxa és un reconeixement a la teva condició de lluitadora i activista reconeguda arreu. Ens sentim orgullosos de que siguis també una jutgessa de pau, escampant un missatge de pau arreu del món.
Per tenir més informació podeu consultar:
http://www.ametlla.org/documents/21.09.09_El_9_Nou_2.pdf
http://www.theworldmarch.org/index.php?lang=por&secc=news&acc=verid&newsid=268
http://www.marchamundial.es/
Per enviar-li algun missatge i seguir les seves notícies ho podeu fer des de el seu blog:
http://montserratponsa.wordpress.com/
I per adherir-vos a la Marxa Mundial ho podeu fer a través d’aquest web (som ja un colla de jutges de pau que ens hi hem adherit). Podeu invitar als vostres contactes a que s’hi afegeixin.
http://www.marchamundial.es/sitio/index.php?option=com_chronocontact&Itemid=158
by AsoCatJusti2024 | oct. 6, 2009 | NOTICIES
Miquel Feixas i Pallàs, jutge la Vall d’en Bas.
Ramón Matavera Franch, jutge de Perafita.
Josep Galabert Navinés, jutge d’Alas i Cerc.
Juli Pérez Población, jutge de Castelldefels.
Pere Burés Vidal, ex-jutge de Sant Joan de Vilatorrada.
Segimón Costa Cruells, jutge de Fogars de Montclús.
José Fernando Rico Castaño, jutge de l’Aldea.
Francesc Xavier Ten Figueras, jutge de Calella.
PLACA DE PLATA AL MÈRIT ACPJ :
Marta Izoard Valldeperas.
by AsoCatJusti2024 | set. 14, 2009 | NOTICIES
Podeu clicar sobre l’icona per veure la resolució.
by AsoCatJusti2024 | set. 5, 2009 | NOTICIES
Avui dissabte 5 de setembre, a la seu de l’Associació, ha tingut lloc una reunió de treball dels delegats i la junta directiva.
Durant l’acte el president de l’entitat Xavier Ten, ha posat especial èmfasis a la trajectòria històrica i eficàcia permanent dels jutges de pau a Catalunya, fet que es reconegut pels operadors jurídics.
La modernització i l’agilitat de l’Administració de Justícia a casa nostra passa per el reconeixement institucional de la justícia de pau, l’assumpció de més competències civils i penals i unes indemnitzacions més justes.
També s’han traçat les línees d’actuació dels delegats en llurs demarcacions i altres temes d’interès per a la justícia de pau.
La reunió ha finalitzat amb un petit dinar de germanor.
by AsoCatJusti2024 | jul. 31, 2009 | NOTICIES
Podeu clicar sobre l’icona per veure la resolució.
by AsoCatJusti2024 | jul. 15, 2009 | NOTICIES
El Parlament de Catalunya ha aprovat avui la Llei de mediació en l’àmbit del dret privat: una llei que amplia l’ús de la mediació com a eina de gestió i solució dels conflictes i que permetrà descarregar de feina ordinària els jutjats de Catalunya, tal com han sol·licitat públicament i en reiterades ocasions les autoritats judicials. A més, suposa un pas endavant en la modernització i adaptació de la justícia a les directives europees.
El text aprovat avui amplia els continguts de la Llei 1/2001, de mediació familiar de Catalunya, introdueix noves matèries susceptibles de sotmetre’s a la mediació familiar i inclou especialment la mediació com a instrument per resoldre els conflictes derivats de la convivència ciutadana i social. La Llei esmenta, de manera específica, l’aplicació de la mediació a les comunitats de propietaris, als conflictes sorgits dins l’àmbit de les associacions i fundacions i als conflictes de relació que sorgeixen en el si de l’empresa familiar.
La mediació es caracteritza perquè una tercera persona imparcial, professionalment formada en tècniques de negociació, comunicació i anàlisi de conflictes, intervé (a petició de qualsevol ciutadà en el conflicte, o a instàncies del jutge), per facilitar la gestió constructiva de les discrepàncies i arribar a un eventual acord. La mediació està especialment indicada quan les parts en conflicte han de continuar mantenint relacions en el futur.
La nova Llei introdueix la mediació, per primera vegada, en els conflictes de dret privat més enllà de l’àmbit familiar, caracteritzats per la ruptura de la relació personal entre les parts enfrontades i, especialment, quan les parts hagin de continuar mantenint qualsevol tipus de convivència en el futur, com per exemple:
•Els conflictes relacionals sorgits dins l’àmbit de les associacions i fundacions.
•Els conflictes entre veïns d’una mateixa comunitat de propietaris o veïns d’una urbanització.
•Les diferències greus en l’àmbit de la convivència ciutadana o social, per evitar litigis davant dels jutjats.
•Els conflictes derivats d’una diferent interpretació de la realitat deguda a la coexistència de les diverses cultures presents a Catalunya.
Nous camps d’actuació en l’àmbit familiar
D’altra banda, la Llei actualitza i adapta la legislació de Catalunya i amplia els àmbits d’actuació que es van preveure a l’anterior Llei de 2001 –que recollia bàsicament conflictes derivats de la ruptura matrimonial o de parella-. Aquesta limitació suposava un entrebanc per poder intervenir en determinats conflictes del cercle més proper a les persones, per als quals la mediació s’ha revelat molt útil.
Per això, s’incorporen nous camps d’actuació de la mediació familiar, com ara:
•Els conflictes intergeneracionals relatius a la comunicació i a la relació entre progenitors i descendents, avis i néts i altres persones properes a l’àmbit familiar.
•Les situacions de conflicte que puguin sorgir entre la persona adoptada i la seva família biològica o entre els pares biològics i adoptants, com a conseqüència d’haver exercitat el dret a conèixer les dades biològiques.
•Els conflictes familiars entre persones de diferent nacionalitat o de la mateixa, però diferents a l’espanyola, i residents a l’Estat espanyol.
•Les qüestions derivades de la successió d’una persona, incloent-hi els conflictes entre els possibles hereus/ves.
•Els aspectes estrictament convivencials en els acolliments de les persones grans i les possibles controvèrsies que pugui generar l’elecció del seu tutor o el règim de visites de persones incapacitades i les qüestions econòmiques derivades de la tutela.
•Els conflictes de relació entre persones en el si de l’empresa familiar.
